为深入学习贯彻习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述，全面加强国资系统工会干部队伍建设，锻造政治过硬、业务精湛、作风优良的专业化工会骨干队伍，赋能珠海国资国企高质量发展。珠海市国资委工委会于6月9日至11日举办2026年珠海市国资系统工会干部培训班，市管企业及其重要子公司工会主席共53人参加培训。

　　本次培训精准对标新时代国企工会工作新使命、新要求，以强政治、提能力、促创新为核心靶向，创新采用“理论授课+专题研讨+现场教学+经验互享”的立体化培训模式。课程体系聚焦工会核心工作，精准设置政治思想引领、企业民主管理、工会经费规范管理、干群履职沟通、风险防控实务等重点课程，紧密贴合国资系统工会工作实际，全方位、系统化助力工会干部补齐能力短板、夯实业务根基、提升履职效能。

　　培训班开班仪式上，市国资委党委委员、副主任、工委会主席张新刚强调，全体参训工会干部要以本次培训为重要契机，精准把握工会工作定位，牢牢锚定主责主业，坚守服务职工初心，用心用情当好职工信赖的“娘家人”“贴心人”，坚决守牢劳动领域政治安全底线。同时，要坚持学思用贯通、知信行统一，严格遵守培训纪律，带着问题学、联系实际思、对标先进改，切实把所学所思所悟转化为服务职工群众、推动工会工作提质增效的实际行动。

　　开班授课环节，广州港集团原工会主席温东伟专题讲授《新时代国有企业工会工作路径探索》，紧扣国企改革发展大局与新时代工会工作要求，立足党建引领工建核心原则，结合大量真实一线工作案例，系统阐释国企工会干部的核心履职要求与工作方向。重点围绕职工思想引领、民主管理落地、职工权益保障、企业文化凝聚、暖心惠民服务五大关键领域，详细讲解工会工作创新模式与实操方法，指导学员推动基层工会组织提质增效，促进工会工作与企业经营发展深度融合，切实筑牢国企和谐稳定发展根基。

　　在《有效沟通》专题课堂上，授课老师唐英摒弃传统理论灌输模式，通过模拟工会干部与职工日常沟通、矛盾调解等真实工作场景，深入浅出讲解共情沟通、情绪疏导、诉求倾听的专业技巧与实用方法。课堂互动氛围热烈，学员们积极参与讨论、踊跃交流心得，在沉浸式学习中掌握高效干群沟通方法，为今后化解职工矛盾、拉近干群距离、凝聚企业向心力、做实做细职工服务工作夯实基础。

　　本次培训兼顾理论深耕与实地研学，组织学员开展多站点现场教学活动，让学员走出课堂、对标先进、互学互鉴。学员们先后走进横琴规划展览馆，循着习近平总书记考察横琴的足迹，感悟合作区发展使命与时代担当。深入海工（珠海）重工有限公司，实地探访国家级劳模创新工作室——朱化学大师工作室，近距离学习劳模创新培育、工匠人才挖掘、工会阵地建设的先进经验。

　　在珠海联邦制药股份有限公司，学员们参观企业发展展厅，全面了解企业发展历程与企业文化建设成果，深入企业文体中心等工会专属文化阵地，实地观摩职工文体活动开展场景，认真学习该企业“党建带工建、工建促发展”的特色创新实践模式。

　　此外，培训聚焦工会规范化建设与风险防控，邀请行业资深专家开展专项授课。周莉老师围绕《广东省基层工会经费收支管理办法》等最新政策文件，细致解读工会经费收支管理新政新规，系统讲解基层工会财务审批、报销规范、经费投入使用、风险防控及内审实务等核心内容，有效提升参训干部工会经费规范化、精细化管理能力。原广东省总干校顾问李传海老师围绕《企业民主管理及工会规范化建设》展开授课，深刻阐释企业民主管理的重要意义与核心价值，梳理规范民主管理实操流程，细化日常工作重难点应对方法，进一步夯实国资系统工会规范化建设根基。原广汽本田工会副主席黄抗则结合多年一线工作经验，针对性分享新时代工会履职的新思路、新方法、新举措，为学员创新开展工会工作提供全新思路。

　　培训期间，全体参训学员严格遵守培训纪律、端正学习态度、潜心钻研思考、积极交流探讨。大家在思想淬炼中坚定政治忠诚，在专业授课中提升履职本领，在对标研学中凝聚奋进共识，有效弥补了工作能力短板，拓宽了工会工作视野，进一步强化了履职担当意识。

　　学员们纷纷表示，本次培训内容丰富、形式鲜活，针对性、指导性、可操作性强，是一次全方位的知识充电、深层次的思想淬炼、高精度的能力提升。下一步，全体参训工会干部将学以致用、知行合一，把本次培训所学知识、先进经验、创新思路转化为干事创业的实际成效，以更加坚定的政治自觉、更加务实的工作作风、更加有力的工作举措，扎实推进企业民主管理、全力维护职工合法权益、凝聚企业发展合力，持续深耕职工服务主业，用心用情用力维护职工权益、精准服务职工，以高质量工会工作赋能珠海国资国企高质量发展。（企业事务管理科）